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Avocat àParis

Maître Nawel SAADI

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Présentation de l'avocat

Après plusieurs années d'exercice au sein de cabinets parisiens reconnus en droit social, j'ai fondé <b>ADISA AVOCAT</b> avec la volonté d'offrir à mes clients un accompagnement juridique exigeant, accessible et résolument orienté vers la recherche de solutions.<div><br></div><div>J'accompagne les entreprises, dirigeants et salariés dans l'ensemble de leurs problématiques liées au <b>droit du travail</b> et au <b>droit de la protection sociale</b>, tant en conseil qu'en contentieux.</div><div><br></div><div>Convaincue que chaque situation mérite une approche sur mesure, j'accorde une attention particulière à la compréhension des enjeux humains, économiques et stratégiques de chaque dossier.<div><br></div><div>Mon approche repose sur trois engagements :&nbsp;</div><div><ul><li><b>Proximité</b></li></ul>Être disponible, à l'écoute et instaurer une relation de confiance durable avec chacun de mes clients.<br><ul><li><b>Exigence</b></li></ul>Apporter une expertise juridique rigoureuse et des analyses adaptées aux problématiques rencontrées.<br><ul><li><b>Engagement</b></li></ul>Défendre les intérêts de mes clients avec détermination, pragmatisme et réactivité.</div><div><br>À travers ADISA AVOCAT, mon ambition est d'offrir un accompagnement juridique alliant technicité, clarté et efficacité, afin de permettre à chaque client d'aborder ses enjeux avec sérénité et confiance.</div></div>

Les domaines de droit de l'avocat

Droit du travail et droit social
Absences, arrêts et congés
Candidature / recrutement
Comité social et économique (CSE)
Conditions de travail
Contentieux prud'homal
Contestation de licenciement
Contestation de sanction disciplinaire
Contrat de travail
Convention collective
Dirigeants
Discrimination
Heures supplémentaires
Harcèlement moral et sexuel
Licenciements
Inaptitude au travail
Période d'essai / Préavis
Maternité et paternité
Procédure (droit social)
Règlementation
Rémunération
Représentation du personnel
Rupture conventionnelle
Rupture du contrat de travail
Sanction disciplinaire
Sécurité sociale et protection sociale
Travail dissimulé

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